美国的军事承包商的分类

2020-02-14 04:59 军事

  提供战斗人员的公司通常以顾问团或保安公司的名义取得合法地位,但它们的任务实际上是为完成战斗任务提供受过训练的高素质专业人员。这些公司的主要优势在于所提供战斗人员的数量以及人员较高的素质。在非洲的冲突中,这些公司将200-300名战斗人员进行编组,在直升机的配合下成功地与数千名叛乱分子组成的部队相抗衡。

  2004年4月在伊拉克的纳吉夫市,“黑水”保安公司的8名工作人员(全部都曾是特种兵)在5个小时的时间里击退了数百名伊拉克抵抗力量叛乱分子的进攻,最终该公司人员中只有2名受伤,而伊拉克方面却有100人被击毙。

  提供人员的公司通常在法律边缘开展活动,常常超越法律界限。但对它们的服务仍有需求,因为订货人通常是政府和实力雄厚的公司,因此也就存在供给。虽然因为业务的含混性它们经常改变名称、自行解散并重新建立。

  咨询公司在实施战略战术谋划、组织战斗和战役训练、制订军事学说和构想、条令条例以及单独行动计划等方面提供服务,但从不参加任何作战行动。此类公司,如“军事职业资源公司”的绝大多数工作人员,都曾担任过军官或将军,这就使得他们能够利用自己的私人关系获得赢利的合同。

  咨询公司向其它国家国防部提出的咨询意见中通常包括合作建议,也就是新的合同。ag体育网由于已经形成的业务关系和私人关系,订货人在诸多军事问题上对咨询公司具有极强的依赖性。当客户请求提供咨询服务的公司为实施其建议提供帮助时,咨询公司常常走入“灰色地带”,此时,它与提供人员的公司已无明显区别。

  保障公司在军事承包商中数量最多。他们提供的服务包括各种后勤、技术、工程和机场保障、运输服务及部分类别的战斗和作战保障。它们中的许多是从传统建筑公司脱胎而来,在上世纪80年代末、90年代初十分活跃。当时存在两种的趋势,一方面军队大量裁减人员,另一方面在出现地区性冲突时对军队人员的需求增加。这两方面的趋势导致对军事后勤服务的需求激增。例如,自1990至1995年美国陆军后勤司令部的人数减少了60%,而这一时期训练强度却增加了30%,只能通过吸收私人机构参与的方式予以平衡。

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